Основы делопроизводства. Документирование аттестации государственных и муниципальных служащих на примере конкретной организации |
Купить Гарантия | |
Код работы: | 10483 | |
Дисциплина: | Основы делопроизводства | |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | РАНХиГС - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 290 руб. | |
Просмотров: | 10999 | |
Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
Содержание: |
Содержание Введение 3 1 Документирование аттестации государственных и муниципальных служащих 4 2 Документирование процедуры аттестации государственных и муниципальных служащих на примере Главного управления Алтайского края по социальной защите населения и преодолению последствий ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне 10 Заключение 16 Список использованных источников 17 Приложение 1 18 Приложение 2 20 |
|
Отрывок: |
Введение Любой работник должен соответствовать требованиям, предъявляемым к нему должностными обязанностями. Аттестация является методом изучения персонала организации, включающим оценку результатов деятельности работника за определенный период времени с целью выявления его соответствия занимаемой должности и дальнейшего служебного продвижения. Подготовка, проведение и подведение итогов аттестации сопровождаются изданием документов. Практика показывает, что аттестацию нужно не только своевременно организовать и провести, но правильно оформить документально. Все вышесказанное определяет актуальность выбранной темы - «Документирование аттестации государственных и муниципальных служащих на примере конкретной организации». Объект исследования данной работы - документы, сопровождающие процедуру аттестации, предмет - правила составления и оформления данных документов. Целью настоящей работы является изучение делопроизводства процедуры аттестации на примере учреждения - Главное управление Алтайского края по социальной защите населения и преодолению последствий ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне. | |
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
Тема: | Технология формирования профессиональной команды в организации | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | РАНХиГС | |
Просмотры: | 6510 | |
Тема: | Реализация кадровой политики в медицинской организации на примере КГБУЗ «Городская больница № 8, г. Барнаул» | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | Ранхигс | |
Просмотры: | 4805 | |
Тема: | Коучинг, как метод развития персонала организации | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | АГМУ | |
Просмотры: | 8619 | |
Тема: | Формальное и неформальное управление в организации | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | ААЭП | |
Просмотры: | 8289 | |
Тема: | Инновационный потенциал предприятия (организации): сущность и методы оценки. | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | АлтГТУ | |
Просмотры: | 12307 | |
Тема: | Управление конфликтными ситуациями и развитие организации | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | МСЭИ | |
Просмотры: | 6756 | |